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石川県の最低賃金とその推移・深夜の最低賃金と割増

年収・給与

石川県で働いている人なら、誰でも知っておきたいのが石川県の「最低賃金」です。最低賃金は都道府県単位で決められ、毎年金額が見直されています。そこで、石川県の最低賃金がいくらか、これまでどんな推移をしていて、これからどうなりそうなのかを調べてみました。

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石川県の最低賃金

石川県の最低賃金

石川県の地域別最低賃金

平成29年の石川県の最低賃金は、時給「757円」です。これは平成28年10月1日に定められ、次回の改定日(原則として1年後)が来るまで石川県で働く労働者に適用される最低賃金です。もし石川県でこの金額に満たない時給で働いていたら、それは違法状態にあります。定められた金額を支払わない雇用主は、50万円以下の罰金刑に処される可能性があります。

最低賃金とは?

最低賃金は、最低賃金法に基づき国が定めた賃金の最低限度額のことを言います。正社員、パート、アルバイトなどの勤務形態に関係なく、使用者は労働者に対して最低賃金額以上の賃金を支払わなければなりません。 最低賃金には全産業共通の「地域別最低賃金」と、これと別途に設定される特定産業向けの「特定最低賃金」の2種類があります。このうち「地域別最低賃金」は、最低賃金審議会の調査審議に基づき都道府県単位で設定され、その地域内の事業場の全てに対して適用されます。「特定最低賃金」も、同じく都道府県単位で設定されますがこちらは特定の産業に対して、年齢や業種、業務などの条件で絞り込んだ基幹的労働者のみに適用されるものです。「地域別最低賃金」と「特定最低賃金」の両方が同時に適用される場合は、高い方の最低賃金額が適用されます。

石川県の特定最低賃金

石川県の特定最低賃金

平成29年の石川県の「特定最低賃金」は、下記のように定められています。特定最低賃金が設定されている産業では、こちらの最低賃金が適用されます。単位はいずれも時給です。また、下記については共通で対象外となります。 ①18歳未満又は65歳以上の者 ②雇入れ後6月未満の者であって、技能習得中のもの ③清掃又は片付けの業務に主として従事する者 ・綿紡績、化学繊維紡績、毛紡績、その他の紡績、染色整理、綱、漁網、網地製造業:758円 ①綿紡績業 ②化学繊維紡績業 ③毛紡績業 ④その他の紡績業 ⑤染色整理業(織物整理業及び織物手加工染色整理業を除く) ⑥綱製造業 ⑦漁網製造業 ⑧網地製造業(漁網を除く) ⑨①から⑧までに掲げる産業において管理、補助的経済活動を行う事業所 ⑩純粋持株会社(管理する全子会社を通じての主要な経済活動が①から⑧までに掲げる産業に分類されるものに限る)※下記は対象外です。 ①18歳未満又は65歳以上の者 ②雇入れ後3月未満の者であって、技能習得中のもの ③清掃又は片付けの業務 ④手作業によるラベルはり、包装、箱詰め、袋詰め、糸切り、糸継ぎ、糸巻き替え、かせ取り、経通し、管巻き、検反、検品、篠替え、玉揚げ、台掃除、染色・精練の準備、綱・網の製造又はその他の補助作業の業務 ⑤賄い、軽易な運搬又は下回り等の雑役の業務 ・洋食器・刃物・手道具・金物類、金属素形材製品、ボルト・ナット・リベット・小ねじ・木ねじ等、その他の金属製品製造業:763円 洋食器・刃物・手道具・金物類製造業、金属素形材製品製造業(粉末や金製品製造業を除く)、ボルト・ナット・リベット・小ねじ・木ねじ等製造業又はその他の金属製品製造業(打ちはく製造業を除く)  ※下記は対象外です。 ①18歳未満又は65歳以上の者 ②雇入れ後6月未満の者であって、技能習得中のもの ③清掃又は片付けの業務 ④手作業により又は手工具、小型手持動力機若しくは操作が容易な小型機械を用いて行う包装、袋詰め、箱詰め、洗浄、バリ取り、巻線、組線、かしめ、穴あけ又は取付けの業務(これらの業務のうち流れ作業の中で行う業務を除く) ・金属素形材製品、ボルト・ナット・リベット・小ねじ・木ねじ等、その他の金属製品、はん用機械器具、生産用機械器具、発電用・送電用・配電用電気機械器具、産業用電気機械器具製造業:863円 ①金属素形材製品製造業(粉末や金製品製造業を除く) ②ボルト・ナット・リベット・小ねじ・木ねじ等製造業 ③その他の金属製品製造業(打ちはく製造業を除く) ④はん用機械器具製造業(ボイラ・原動機製造業、家庭用エレベータ製造業、冷凍機・温湿調整装置製造業及びこれらの産業において管理、補助的経済活動を行う事業所を除く) ⑤生産用機械器具製造業(農業用機械器具製造業(農業用器具を除く)(農業用トラクタ製造業を除く)、建設用ショベルトラック製造業、工業用ミシン製造業、家庭用ミシン製造業、毛糸手編機械製造業(同附属品製造業を含む)及びこれらの産業において管理、補助的経済活動を行う事業所を除く) ⑥発電用・送電用・配電用電気機械器具製造業 ⑦産業用電気機械器具製造業(車両用電気配線装置製造業を除く) ⑧①、②、③、⑥又は⑦に掲げる産業において管理、補助的経済活動を行う事業所 ⑨純粋持株会社(管理する全子会社を通じての主要な経済活動が①から⑦までに掲げる産業に分類されるものに限る) ※下記は対象外です。 ①18歳未満又は65歳以上の者 ②雇入れ後6月未満の者であって、技能習得中のもの ③清掃又は片付けの業務 ④手作業により又は手工具、小型手持動力機若しくは操作が容易な小型機械を用いて行う包装、袋詰め、箱詰め、洗浄、バリ取り、巻線、組線、かしめ、穴あけ又は取付けの業務(これらの業務のうち流れ作業の中で行う業務を除く) ・自動車・同附属品、自転車・同部分品製造業:863円 ①自動車・同附属品製造業 ②自転車・同部分品製造業 ③①又は②に掲げる産業において管理、補助的経済活動を行う事業所 ④純粋持株会社(管理する全子会社を通じての主要な経済活動が①又は②に掲げる産業に分類されるものに限る) ※下記は対象外です。 ①18歳未満又は65歳以上の者 ②雇入れ後6月未満の者であって、技能習得中のもの ③次に掲げる業務に主として従事する者 ④清掃又は片付けの業務 ⑤手作業により又は手工具若しくは小型手持動力機、操作が容易な小型機械を用いて行う包装、袋詰め、箱詰め、洗浄、バリ取り、巻線、組線、かしめ、穴あけ又は取付けの業務(これらの業務のうち流れ作業の中で行う業務を除く) ・百貨店,総合スーパー:811円 ①百貨店,総合スーパー ②①に掲げる産業において管理、補助的経済活動を行う事業所 ③純粋持株会社(管理する全子会社を通じての主要な経済活動が①に掲げる産業に分類されるものに限る)  ※下記は対象外です。 ①18歳未満又は65歳以上の者 ②雇入れ後6月未満の者であって、技能習得中のもの ③清掃又は片付けの業務に主として従事する者 詳細については、下記から確認してください。

最低賃金の除外項目

最低賃金は、毎月の給料や時給など定額的に支払われる基本的な賃金(基本給)に対して適用されます。それ以外の、残業代、皆勤手当、家族手当、ボーナスなどは含まれません(住宅手当は含まれます)。

最低賃金が適用されない人もいます

厚生労働省令により、労働者の能力などを考慮して都道府県労働局長の許可を受けた場合は最低賃金を下回る事が可能とされています。これは職業訓練や試用期間、精神や心身の障がいによる労働能力の低い場合などが対象となります。あくまで特別な許可を得た場合のみの特例です。

石川県の最低賃金の推移

石川県の最低賃金の推移

石川県の過去20年の最低賃金

石川県の過去20年の最低賃金の推移は、下記のようになっています。単位はいずれも時給です。 平成08年:606円 平成09年:619円 平成10年:630円 平成11年:636円 平成12年:641円 平成13年:645円 平成14年:645円 平成15年:645円 平成16年:646円 平成17年:649円 平成18年:652円 平成19年:662円 平成20年:673円 平成21年:674円 平成22年:686円 平成23年:687円 平成24年:693円 平成25年:704円 平成26年:718円 平成27年:735円 平成28年:757円 石川県の最低賃金(時給)は、この20年で151円ほど上昇していることが分かります。

深夜の最低賃金と割増

深夜の最低賃金と割増

石川県の深夜割増賃金

深夜勤務をする場合は、通常の賃金に加えて別途2割5分以上の深夜勤務手当を支給することが義務付けられています。例えば、定時の賃金が時給で1,000円の場合1,250円を支払う必要があるということです。これは最低賃金についても同様に適用されます。石川県の最低賃金は757円ですので、下記のように計算されます。石川県の場合、最低でも1時間当たり、計946円の支払いが必要となります。 ・最低賃金時給:757円 ・深夜割増賃金:757円×0.25=189.25円(189円に切り下げ)

日給だといくら?

石川県の日給の最低賃金

石川県で働く場合、日給での最低賃金は、時給757円 × 所定の労働時間数で求めることができます。例えば、1日の労働時間が8時間の場合、時給757円×8時間=6,056円が1日の最低賃金です。逆に日給から求める場合は、日給 ÷ 1日の所定労働時間が最低賃金より大きければ良いわけです。例えば、石川県で所定の労働時間が8時間、日給7,000円で働いているとすると日給7,000円 ÷ 8時間=875円が時間当たりの賃金となります。これは石川県の最低賃金額757円より大きいので、最低賃金を上回っていることになります。

正社員・バイトの場合

正社員・バイトの場合

正社員の場合

正社員の最低賃金を求める場合も、給料を時給に換算して最低賃金を適用させます。計算式は「月の賃金 ÷ 月の所定労働時間」です。但し月によって日数が異なるため、より正確には年間の賃金 ÷(年間の所定労働日数 × 所定労働時間)と言えるでしょう。正社員の最低賃金を算出する時に難しいのは、手当類によって最低賃金の対象に入るものと入らないものとがあることです。 例えば石川県で働いていて基本給が110,000円、職位手当が10,000円、職能手当が20,000円、精皆勤手当が10,000の場合、最低賃金の対象は精皆勤手当を除く140,000円となります。ここで月の所定労働日数が20日、1日の所定労働時間が8時間の場合であると総労働時間は160時間となります。すると、1時間当たりの時給は月給140,000円 ÷ 160時間 = 875円となります。これは石川県の最低賃金額757円より大きいので、最低賃金を上回っていることになります。逆に時給から計算すると、月の総労働時間が160時間の場合時給757円 × 160時間 = 121,120円が石川県で働く場合の最低の月給となります。

バイトの場合

最低賃金は雇用形態に関係なく適用されます。バイトでも勿論最低賃金が適用されます。石川県の場合、アルバイトにも時給757円以上を支払うことが求められます。

最低賃金の引き上げ傾向

最低賃金の引き上げ傾向

石川県の最低賃金の傾向

石川県の過去の最低賃金の推移を見ると、年度ごとに少しずつ引き上げが行われていることが分かります。過去10年間の石川県の最低賃金の引き上げ額は平均10.5円、過去20年間にまで広げると最低賃金の引き上げ額は平均7.55円です。このことから、石川県では概ね年間で10円戦後の引き上げが行われてきたと言えます。また、引き上げが据え置かれたのは3期が1回のみで、4年連続で引き上げがなかったことはありません。引き続き堅調に引き上げられて行くと予想されます。

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