【企業側】面接で不採用になった際の穏便な断り方・具体例
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更新日:2025年03月05日
派遣の契約を更新しない場合、どのように伝えれば良いのでしょうか?このページでは、派遣の契約を更新しない際のポイントやトラブルになりにくい理由例などをまとめています。また、契約更新に関する情報もご紹介しているので、ぜひ参考にどうぞ。
目次

いかがでしたでしょうか?今回は、「派遣の契約を更新しない場合」をテーマに、さまざまな情報をご紹介しました。 契約期間が満了していても、断るとなると後ろめたさを感じる方もいらっしゃるかもしれませんね。 しかし、情に流されたり、圧力に屈したりする必要はありません。辞めたい場合は、きっぱりと更新しないことを派遣会社に伝えましょう。 ただし、派遣会社や派遣先の企業が納得するような理由を考えることは大切です。本来なら理由を説明する義務はありませんが、理由を尋ねられるケースが多く、場合によっては引き止められたり、更新を迫られたりすることも。 上記のようなリスクを回避するためにも、更新をしない理由はしっかり考えておきましょう。
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記載されている内容は2016年12月24日時点のものです。現在の情報と異なる可能性がありますので、ご了承ください。また、記事に記載されている情報は自己責任でご活用いただき、本記事の内容に関する事項については、専門家等に相談するようにしてください。
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