良品計画の年収をさまざまな角度からチェック！新卒や総合職の額は？

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皆さんは良品計画という会社を知っていますか。「無印良品」という店舗を全国に展開している会社です。「無印良品」の運営を担う良品計画で働きたいと考えている方も多いのではないでしょうか。 ここでは良品計画の年収データをまとめて紹介します。平均年収のみならず年齢別や職種別、男女別といった分類別のデータも載せています。 良品計画の年収が低いのか？という点にも迫っていきます。総合職として新卒入社を考えている方や、転職を検討している方はぜひ参考にしてください。

まずは良品計画の会社概要及び年収中央値と平均年収を見てみましょう。年収中央値は男女別の値を記載しています。平均年収の推移から、良品計画のしっかりとした企業基盤を感じることができます。

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はじめに良品計画の会社概要についてです。「無印良品」ブランドは大手スーパーの西友から始まっています。 「無印良品」は、1980年12月に株式会社西友ストアー（現株式会社西友）のプライベートブランドとして立ち上がりました。その事業拡大を目指し、1989年6月に分離独立して設立された会社が株式会社良品計画になります。 出典：第43期有価証券報告書｜株式会社良品計画 参照：https://ssl4.eir-parts.net/doc/7453/yuho_pdf/S100MYFI/00.pdf

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まず、良品計画の男女別の年収中央値（推定）を見てみましょう。 良品計画の年収中央値は男女合計で420万円程度です。男女別でみると男性の年収中央値が460万円程度、女性の中央値が370万円程度になります。

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続いて良品計画の平均年収の推移を見てみましょう。下のデータを見ると従業員数も伸びており平均勤続年数も増加傾向です。企業が成長を続け、しっかりとした基盤を確立しつつある状況であることが分かります。 年収は、決算期によって多少のばらつきがありますがこちらは景気に左右される面が大きいです。この点を踏まえると、良品計画の年収はあまり変動していないと言えます。 出典：第43期有価証券報告書｜株式会社良品計画 参照：https://ssl4.eir-parts.net/doc/7453/yuho_pdf/S100MYFI/00.pdf