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更新日:2024年11月14日
あなたは今のバイト先を辞めたいと考えていますか。「すぐにでもアルバイトを辞めたい」という方向けに、「最短でバイトを辞められる日数」や「バイトを辞めるときに使える口実9選」を紹介します。また「辞めたい」という申し出をどのような方法で行うかも詳細に解説しています。
アルバイトとは、「時間を区切って働く雇用形態」や「短時間の雇用形態で働く人」のことを指します。 何らかの事情でアルバイトを辞めたくなった場合、「辞めたい」と申し出てから最短で何日後に辞めることができるのでしょうか。
「アルバイトを最短で辞められる日数」は、職場によって異なります。 アルバイトは「雇用契約」という契約の1種のため、「いつ契約を終了させるか」は当事者間で決めることができます。一般的には、「退職日は『申し出』から1ヶ月後」と規定されていることが多いです。 退職時期について特に取り決めがない場合、民法上では「退職の申し出」から2週間経過すると、契約が解除されると定められています。
せっかく働いているバイトですが、色々な事情で辞めなくてはならなくなったケースや、辞めたいと思うケースも出てきます。 ここからは、すぐにバイトを辞めるための口実を9個紹介します。
すぐにバイトを辞めるための口実として、「学業に専念する」ということが挙げられます。 学生と主婦でバイトをしている場合、「本業」があることはバイト先も理解しています。「学業に専念したい」というのは、バイトを辞める前向きな理由です。
すぐにバイトを辞めるための口実として、「学校に発覚した」ということが挙げられます。 校則でバイトが禁じられているのであれば、バイト先も継続して働くことを要求できません。もっとも採用時に「学校に許可を取りました」と伝えていたのであれば、ひたすら謝ることも必要です。
すぐにバイトを辞めるための口実として、「卒論が忙しくなった」ということも挙げられます。 「卒論が忙しくなった」というのは、「学業に専念する」と同様、学生の本職です。バイト先も、「バイトを続けたせいで卒論が書けなかった」と恨まれたくはないので、早めに申し出たら認めてもらえます。
「就職が決まった」というのも、すぐにバイトを辞めるための口実として挙げられます。 特にフリーターがバイトを辞める理由としてポピュラーなものです。普段から「社員の面接を受けている」と伝えておけば、よりスムーズに辞められるでしょう。
すぐにバイトを辞めるための口実として、「掛け持ちバイトを減らしたい」というものも挙げられます。 「たくさん稼ぎたい」と思って複数のバイトを掛け持ちしてみたところ、「思ったよりも忙しくてとても続けられない」というのはよくあることです。
記載されている内容は2017年02月25日時点のものです。現在の情報と異なる可能性がありますので、ご了承ください。
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