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開所式とは新たな施設のスタートする為の重要な行事であり、オープニング・セレモニーともいわれます。開所式は出席者に第一印象を与える大事なセレモニーなので、事前に十分検討した内容とスケジュールのもとにミスの無いように計画する必要があります。

わたしたちはさまざまな場面で「お願いできますでしょうか」という言葉に出会います。申込用紙を出されて「ご記入をお願いできますでしょうか」と言われたことはありませんか？この「お願いできますでしょうか」は文法的に見ると、どのような構造になっているのでしょうか。

相手に何かを伝えるときに「～だと思われます」という言い方をしたことは誰でもあると思いますが、実際にこの「思われます」という言葉の正しい使い方を知っているでしょうか。ここでは、ビジネスシーンで使う正しい「思われます」の使い方について、ご紹介します。

キックオフミーティングとは、タームが新しくなった時などに初めて開かれる、物事をスタートさせるためのミーティングです。すべてはこのキックオフミーティングから始まるわけですが、このミーティングの進め方、自己紹介の挨拶の仕方などはご存じでしょうか。

カフェの求人に採用されるためには、履歴書や面接では、面接官が頷く程のしっかりとしたストーリーや志望動機を述べることが重要です。初めてカフェに応募するという方、中途で応募するという方にも、採用で失敗しないために志望動機の書き方をここでおさらいしておきましょう。

ステレオタイプとは多くの人に浸透している固定観念や先入観、思い込み、認識などの類型化された観念のことを指します。ここでは、日常的に見られるステレオタイプの具体例や偏見・差別との違いを紹介します。また、マイナスイメージのステレオタイプにおけるメリットも紹介します

自分でもわかっているのに他人を頼れず、「助けてほしい」と言えない、、。そんな性格の人のことを「強がり」と言いますが、そのような人はどうして人を頼ることが難しいのでしょうか。「強がり」な人の心理、性格、そんな人に接する時の付き合い方について、ご紹介していきます。

課長補佐という役職を知っていますか？名前の通り、課長を補佐する役職です。では、課長補佐になったら、どんな仕事をすれば良いのでしょうか。今回は、課長補佐の役割や年収、課長補佐の心得、課長補佐と課長代理の違いについて紹介します。

学生でも、社会人になっても使う機会の多い「お世話になりました」ですが、使い慣れているからこそ、正しい表現やマナーを意識する機会も少ないのではないでしょうか？そこで今回は、「お世話になりました」の文例やマナーについてまとめました。

イベント終了時の挨拶などでよく使われる「盛況のうちに」ですが、その正確な意味や使い方を知らずに使っている方も多いのではないでしょうか。本記事では「盛況のうちに」の意味や色々な使い方を紹介しています。「盛況のうちに」をもっと知りたい方は是非読んでみてください。

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